شراكات تعاون للمستشفيات ودور الرعاية وخدمات الرعاية الخارجية – في جميع أنحاء ألمانيا.

كونوا شريكًا عمليًا لكوادر التمريض الدولية – واكسبوا إلى جانب ذلك موظفين مجانًا

ادعموا كوادر التمريض الدولية في طريقها نحو الاعتراف المهني في ألمانيا. تعرّفوا على كوادر تمريض مؤهلة مباشرةً في عملكم اليومي، واستفيدوا من وساطة إضافية مجانية لتوظيف الكوادر المتخصصة.

  • 20 مكانًا للتدريب العملي = 2 من عمليات الوساطة المجانية.
  • يسري العرض بالقدر نفسه على مؤسسات الرعاية الحادة والرعاية المقيمة طويلة الأمد والرعاية الخارجية.

10 أماكن تدريب عملي في السنة التقويمية

=

1 وساطة إضافية مجانية لكادر تمريض دولي.

ثلاثة مجالات رعاية – فرصة مشتركة واحدة

CareLend Bildungsgesellschaft mbH مؤسسة تعليمية معتمدة من AZAV، ترافق كوادر التمريض الدولية في إطار دورات التكيف (Anpassungslehrgang) في طريقها نحو الاعتراف المهني في ألمانيا.

يحمل المشاركون لدينا بالفعل مؤهلًا مهنيًا أجنبيًا في التمريض، ويقيمون في ألمانيا خلال فترة برنامج التكيف.

ومن أجل التأهيل العملي نبحث عن مؤسسات مناسبة يمكنها استقبال مشاركين أفراد أو مجموعات صغيرة.

1. المستشفيات والعيادات – الرعاية الحادة للمرضى المقيمين

التدريب العملي:240 ساعة زمنيةلكل مشارك

في الرعاية الحادة يكتسب المشاركون لدينا خبرة عملية في رعاية المرضى والمريضات المصابين بأمراض حادة.

ما نحتاجه من مؤسستكم:

  • مكان تدريب عملي مناسب في قسم تمريضي.
  • فترة تدريب عملي بحجم 240 ساعة زمنية.
  • مرافقة مهنية وإرشاد عملي مؤهل.
  • إتاحة الفرصة لأداء المهام التمريضية تحت الإرشاد وفقًا لمستوى الكفاءة الفردي.
  • توثيق ساعات التدريب العملي المنجزة.
  • تقديم ملاحظات حول التطور المهني والشخصي.
  • التعاون في تحقيق أهداف التعلم الفردية.

ما تستفيده عيادتكم:

تتعرفون على كوادر التمريض الدولية مباشرةً في العمل اليومي بالقسم، وتلمسون قدراتها المهنية واللغوية، ويمكنكم عند وجود اهتمام متبادل دراسة إمكانية توظيفها لاحقًا.

وإضافةً إلى ذلك، تستفيدون عند توفير عدد مناسب من أماكن التدريب العملي من عرضنا للوساطة المجانية في توظيف الكوادر المتخصصة.

2. دور المسنين ودور الرعاية – الرعاية المقيمة طويلة الأمد

التدريب العملي:500 ساعة زمنيةلكل مشارك

في الرعاية المقيمة طويلة الأمد يتعرف المشاركون لدينا على الرعاية والعناية التمريضية طويلة المدى بكبار السن والأشخاص المحتاجين إلى الرعاية.

ما نحتاجه من مؤسستكم:

  • مكان تدريب عملي مناسب في الرعاية المقيمة طويلة الأمد.
  • فترة تدريب عملي بحجم 500 ساعة زمنية.
  • إرشاد عملي مؤهل وشخص اتصال ثابت.
  • الإشراك في الرعاية التمريضية وفقًا لمستوى التدريب والكفاءة.
  • نقل المعارف المتعلقة بتخطيط الرعاية وتوثيق الرعاية وعمليات الرعاية الفردية.
  • المرافقة في التعامل مع الأشخاص المحتاجين إلى الرعاية وذويهم.
  • توثيق ساعات التدريب العملي وتقييم الكفاءات المكتسبة.

ما تستفيده دار الرعاية لديكم:

تتعرفون على كوادر تمريض تلقّت تدريبها دوليًا على مدى فترة أطول، وتكوّنون انطباعًا مباشرًا عن تطورها المهني وحسّها بالمسؤولية وتعاونها مع فريق التمريض لديكم.

وعند وجود اهتمام متبادل، قد ينشأ عن ذلك منظور مهني طويل الأمد.

وتستفيد دور الرعاية أيضًا من عرضنا للوساطة الإضافية المجانية في توظيف الكوادر المتخصصة.

3. خدمات الرعاية الخارجية – الرعاية المنزلية

التدريب العملي:150 ساعة زمنيةلكل مشارك

في الرعاية الخارجية يتعرف المشاركون لدينا على الرعاية التمريضية للأشخاص في بيئتهم المنزلية.

ما نحتاجه من خدمة الرعاية لديكم:

  • مكان تدريب عملي مناسب في الرعاية الخارجية.
  • فترة تدريب عملي بحجم 150 ساعة زمنية.
  • المرافقة من قِبل كوادر تمريض مؤهلة خلال الزيارات المنزلية وجولات الرعاية.
  • الإرشاد المهني في المهام التمريضية المناسبة.
  • نقل المعارف المتعلقة بخصوصيات الرعاية المنزلية.
  • الاطلاع على التواصل مع ذوي المرضى والأطباء وسائر الأطراف المعنية.
  • الإرشاد في تخطيط الرعاية الخارجية وتوثيق الرعاية.
  • إثبات ساعات التدريب العملي وتقييم ختامي.

يُكلَّف المشاركون بالمهام وفقًا لمستوى كفاءتهم الفردي. ولا تُمارَس المهام على نحو مستقل إلا بالقدر الذي تتوافر فيه الشروط القانونية والمهنية.

ما تستفيده خدمة الرعاية الخارجية لديكم:

يمكنكم التعرف شخصيًا على كوادر التمريض الدولية وتقييم مدى ملاءمتها للرعاية الخارجية.

وتكوّنون في الوقت ذاته انطباعًا عن مهاراتها في التواصل واستقلاليتها وطريقة تعاملها مع الأشخاص المحتاجين إلى الرعاية.

وتحصل خدمات الرعاية الخارجية أيضًا، عند توفير عدد مناسب من أماكن التدريب العملي، على وساطة إضافية مجانية لتوظيف الكوادر المتخصصة.

ميزتكم الخاصة:عشرة أماكن تدريب عملي – وساطة مجانية واحدة لتوظيف كادر متخصص

نودّ أن نعبّر عن شكرنا للمؤسسات التي تدعم كوادر التمريض الدولية بانتظام في الحصول على الاعتراف المهني.

ولذلك نقدّم لشركائنا العمليين نموذج تعاون خاصًا:

  • 10 أماكن تدريب عملي في السنة التقويمية → 1 وساطة مجانية
  • 20 مكانًا للتدريب العملي في السنة التقويمية → 2 من عمليات الوساطة المجانية
  • يسري العرض على مجالات الرعاية الثلاثة جميعها.
  • تتولى الوساطة الإضافية CareLend GmbH، الحاصلة على علامة الجودة „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“ (الاستقطاب العادل في التمريض – ألمانيا).

ما الخدمات التي تشملها الوساطة المجانية؟

في إطار الوساطة المجانية المتفق عليها، نتولى من بين أمور أخرى:

  • الاستقطاب الدولي واختيار المرشحين.
  • تنظيم التأهيل اللغوي والامتحان اللغوي أو مرافقتهما.
  • الدعم في الترجمات وإدارة الوثائق.
  • مرافقة إجراءات الاعتراف المهني.
  • الدعم في الحصول على التأشيرة وإجراءات الدخول.
  • التنسيق بين صاحب العمل وكادر التمريض والجهات المعنية.
  • المرافقة حتى إتمام الوساطة المتفق عليه.

خدمات الاستقطاب والوساطة المتفق عليها مجانية لمؤسستكم. كما أن كادر التمريض الذي تتم الوساطة له لا يدفع أي رسوم استقطاب أو وساطة مقابل ذلك.

تُحدَّد الخدمات والشروط الملموسة في اتفاقية تعاون شفافة.

هل يتعين عليكم توفير عشرة أماكن تدريب عملي في وقت واحد؟

لا.

يمكنكم توزيع أماكن التدريب العملي على مدار السنة التقويمية.

فعلى سبيل المثال، يمكنكم استقبال مشاركين أفراد في أوقات مختلفة أو الإشراف على مجموعات صغيرة.

ومن الممكن أيضًا البدء بمكان تدريب عملي واحد فقط.

ويتم التخطيط بشكل مشترك مع مراعاة قدراتكم من حيث الموظفين والتنظيم.

ما تمتلكه كوادر التمريض الدولية لدينا بالفعل

  • تدريب تمريضي مكتمل في الخارج

    حصل المشاركون لدينا على مؤهل مهني في التمريض في الخارج، وهم في طريقهم نحو الاعتراف به في ألمانيا.

  • موجودون بالفعل في ألمانيا

    يقيم المشاركون بالفعل في ألمانيا ويتمّون برنامج التكيف لدى CareLend Bildungsgesellschaft mbH.

    ولذلك لا يلزم أي سفر دولي إضافي من أجل فترة التدريب العملي.

  • الإعداد اللغوي

    يمتلك المشاركون لدينا عادةً معرفة باللغة الألمانية بمستوى B2. وخلال المرحلة النظرية من الدورة يعمّقون معرفتهم باللغة المهنية التمريضية.

  • تأهيل مهني منظَّم

    يشمل الإعداد النظري من بين أمور أخرى عمليات الرعاية والتوثيق والتواصل وإدارة الجودة والأسس المهنية للتمريض في ألمانيا.

  • أهداف تعلم فردية

    يتوافق التأهيل العملي مع متطلبات إجراءات الاعتراف الخاصة بكل حالة ومع أهداف التعلم الفردية.

ما نتولاه بصفتنا مؤسسة تعليمية

تتولى CareLend Bildungsgesellschaft mbH تنظيم برنامج التكيف ومرافقته.

وندعم شركاءنا العمليين على وجه الخصوص من خلال:

  • تنسيق فترات التدريب العملي وتخطيطها.
  • إعداد وثائق التعاون اللازمة.
  • توفير المعلومات حول أهداف التعلم وإثباتات التدريب العملي.
  • التنسيق مع جهات الاتصال المختصة.
  • المرافقة التربوية للمشاركين.
  • الدعم في المسائل التنظيمية.
  • تنسيق الإثباتات اللازمة لإجراءات الاعتراف.

وبذلك يحصل شركاؤنا العمليون على جهة اتصال ثابتة للتعاون التنظيمي.

ما الشروط التي يجب أن تستوفيها مؤسستكم؟

لتحقيق تعاون ناجح نحتاج إلى ظروف تعلم عملية مناسبة.

الشروط المهنية

ينبغي أن تمتلك مؤسستكم مجال رعاية مناسبًا يمكن فيه نقل أهداف التعلم المقررة.

يجب أن يرافق المشاركين ويرشدهم كوادر تمريض مؤهلة على النحو المطلوب.

يتحدد نطاق الإرشاد العملي ومتطلباته وفقًا لمفهوم البرنامج المعتمد واللوائح القانونية ذات الصلة والمتطلبات الفردية لسلطة الاعتراف.

الشروط التنظيمية

نحتاج إلى:

  • شخص اتصال مسؤول.
  • أوقات عمل متفق عليها.
  • ظروف عمل مناسبة.
  • الالتزام باللوائح ذات الصلة بالسلامة المهنية وحماية الصحة.
  • التعريف اللازم بقواعد النظافة الصحية وحماية البيانات.
  • إثباتات بساعات التدريب العملي المنجزة.
  • تقييمات مهنية وتوثيق للتدريب العملي.
  • اتفاقية تعاون مكتوبة.

نتفق معكم على النماذج اللازمة ومتطلبات التوثيق قبل بدء فترة التدريب.

بهذه السهولة تصبحون شريكًا عمليًا

  1. الخطوة 1 – إبداء الاهتمام

    تخبروننا بما إذا كنتم ترغبون في توفير أماكن تدريب عملي في الرعاية الحادة أو الرعاية المقيمة طويلة الأمد أو الرعاية الخارجية.

  2. الخطوة 2 – تنسيق القدرات الاستيعابية

    نحدد معًا عدد أماكن التدريب العملي الممكنة والفترات الزمنية المرغوبة والشروط التنظيمية.

  3. الخطوة 3 – الاتفاق على التعاون

    ننسّق وثائق التعاون اللازمة والمسؤوليات والإرشاد العملي والتوثيق.

  4. الخطوة 4 – تنفيذ التدريب العملي

    يُتمّ المشاركون تأهيلهم العملي في مؤسستكم. ونحن نرافق سير العملية ونبقى متاحين للإجابة عن أسئلتكم.

  5. الخطوة 5 – الاستفادة من التعاون

    مع الحصة السنوية المتفق عليها والبالغة عشرة أماكن تدريب عملي، يمكنكم الاستفادة من وساطة إضافية مجانية لتوظيف كادر متخصص عن طريق CareLend GmbH.

الأسئلة الشائعة

نعم. نرحّب أيضًا بأماكن التدريب العملي الفردية. ويمكن توسيع التعاون تدريجيًا.

لا. يمكن توزيع الأماكن على مدار السنة التقويمية.

نعم. إذا كانت مؤسستكم تدير على سبيل المثال رعاية مقيمة طويلة الأمد وخدمة رعاية خارجية في آن واحد، فيمكننا التخطيط معًا لإمكانات التدريب في كل منهما.

لا. لا يوجد أي التزام بالتوظيف لاحقًا.

من حيث المبدأ، قد يكون التوظيف لاحقًا ممكنًا عند وجود اهتمام متبادل. ويجب في ذلك مراعاة علاقات العمل القائمة والالتزامات التعاقدية والشروط المهنية وشروط الإقامة اللازمة.

خدمات الاستقطاب والوساطة المتفق عليها في عرض التعاون مجانية لمؤسستكم. أما التكاليف الأخرى المحتملة على صاحب العمل فتُحدَّد بشفافية في اتفاقية التعاون.

تتولى CareLend Bildungsgesellschaft mbH التنظيم العام والمرافقة التربوية. وتضمن مؤسستكم توفير فرصة التدريب العملي والإرشاد المهني والتوثيق المتفق عليه.

نعم. يسعدنا التحقق مما إذا كانت مشاركة موظفيكم في برنامج التكيف لدينا ممكنة.

كونوا شريكًا عمليًا الآن – لنؤهّل كوادر التمريض ونكسبها معًا

سواء كنتم تديرون مستشفى أو دارًا للمسنين أو خدمة رعاية خارجية:

بدعمكم تتيحون لكوادر التمريض الدولية خطوة مهمة نحو الاعتراف المهني في ألمانيا.

وفي الوقت ذاته تحصلون على فرصة التعرف على كوادر تمريض جديدة وكسب موظفين لمؤسستكم على المدى الطويل.

استفيدوا الآن من مزايا التعاون مع CareLend Bildungsgesellschaft mbH.

طلب تعاون دون أي التزام

يسعدنا تواصلكم معنا.

CareLend Bildungsgesellschaft mbHFeldstraße 4a06667 Weißenfels

الهاتف: +49 (0) 3443 896 9120

البريد الإلكتروني: info@cl-bildung.de

بدعم من المؤسسات الرائدة

CareLend
Partner institution logo
Partner institution logo
Partner institution logo
Partner institution logo
كونوا شريكًا عمليًا لكوادر التمريض الدولية | CareLend Bildung